Предлагаем онлайн калькулятор, с помощью которого можно рассчитать размер положенной компенсации за задержку заработной платы работодателем — онлайн расчет процентов проводится за весь срок невыплаты зарплаты работнику.

Компенсационная выплата рассчитывается, исходя из установленной ключевой ставки для периода просрочки.

Онлайн калькулятор компенсации при задержке заработной платы


Заполните несколько полей онлайн калькулятора для проведения расчета:

  • в первое поле внесите сумму задолженности по заработной плате;
  • во втором поле укажите срок выдачи зарплаты, установленный в компании работодателя;
  • в третьем поле выберите дату, на которую нужно провести расчет (это может быть дата погашение долга по зарплате или любая дата, на которую нужно рассчитать размер компенсации).

После заполнения трех полей калькулятора необходимо нажать на кнопку «Рассчитать», результатом вычислений будет количество дней задержки заработной платы, а также сумма компенсации, которую работодатель должен начислить и выплатить работнику вместе с долгом по зарплате.

Примеры расчета

Пример:

Сроки выплаты зарплаты за первую половину месяца — 20-то число текущего месяца и 5-тое число следующего.

Аванс за март 2023 года в размере 20 000 руб. должен быть выплачен не позднее 20 марта 2023, однако работодатель его выдал только 3 апреля 2023. Время с 21 марта по 3 апреля включительно является периодом просрочки, за который работодатель обязан доначислить компенсацию и выплатить ее вместе с задолженностью.

Для расчета компенсационной выплаты за просрочку платежа необходимо заполнить три поля онлайн калькулятора:

  • сумма долга по заработной плате — 20 000;
  • дата выдачи зарплаты — 20.03.2023;
  • дата, на которую проводятся вычисления — 03.04.2023.

Результат расчета онлайн калькулятора:

Онлайн калькулятор для расчета компенсации при задержке выплаты заработной платы

Как в 2023 году рассчитать проценты при невыплате зарплаты в срок

По закону каждый день просрочки по выплате заработной платы должен быть компенсирован в размере 1/150 ключевой ставки от суммы долга. Это правило прописано в ст. 236 ТК РФ.

Ключевая ставка берется для соответствующего периода, когда числилась задолженность — периодически этот показатель меняется.

Компенсация начинает начисляться со дня, следующего за сроком выплаты зарплаты, по день погашения долга или проведения расчета включительно.

Например, если дата выплаты заработной платы за март 2023 года — 10.04.2023, а фактически доход выплачен только 20.04.2023, то период задержки — 10 дней (с 11 по 20 апреля включительно).

Сроки оплаты труда работодатель устанавливает самостоятельно с учетом правил:

  • дважды в месяц;
  • не реже, чем каждые 15 дней;
  • не позднее 15-ти дней со дня окончания расчетного периода.

Компенсация рассчитывается по формуле:

Комп. = Задолженность * Дни задержки * Ключевая ставка/150.


Пример 1:

Срок выплаты зарплаты за март 2023 — 10.04.2023, но фактическая выдача денег произведена 15.04.2023. Сумма долга — 30 000 руб.

Период задержки — с 11.04.2023 по 15.04.2023, то есть 5 дней.

В этот период действует ключевая ставка = 7,5%.

Компенсация = 30 000 * 5 * 7,5% / 150 = 75 руб.

То есть работодатель обязан 15 апреля выплатить 30 000 + 75 = 30 075 руб.


Если срок задолженности длительный, то на его протяжении могла меняться ключевая ставка, тогда расчет будет немного сложнее.

Пример 2:

Работнику не выплачена заработная плата за июль 2022 года в размере 50 000 руб. Срок ее выплаты был 10.08.2022. Долг по зарплате погашен 6 апреля 2023 года.

Период задержки — с 11.08.2022 по 06.04.2023. Если посчитать по календарю, то это соответствует 239 календарным дням, за которые нужно начислить компенсацию.

Ключевая ставка в указанном интервале менялась:

  1. с 11.08.2022 по 18.09.2022 — 8%;
  2. с 19.09.2022 по 06.04.2023 — 7,5%.

Нужно отдельно посчитать компенсационную выплату для первого и второго периода задержки с учетом действующей ключевой ставки.

Компенсация за период с 11.08.2022 по 18.09.2022 = 50 000 * 39 дн. * 8% / 150 = 1 040 руб.

Компенсация за период с 19.09.2022 по 06.04.2023 = 50 000 * 200 дн. * 7,5% / 150 = 5 000 руб.

Общая сумма компенсации = 1 040 + 5 000 = 6 040 руб.

То есть работодатель 6 апреля 2023 не только должен погасить долг по зарплате в размере 50 000 руб., но и выплатить дополнительно 6 040 руб.

Можно проверить приведенный расчет в онлайн калькуляторе — для этого нужно внести сумму задолженности 50 000, выбрать дату выплаты 10.08.2022 и срок погашения долга — 06.04.2023.

Результаты расчета, проведенные в онлайн калькуляторе, совпадает с вычислениями, приведенными выше:

Онлайн калькулятор для расчета компенсации при задержке выплаты заработной платы